中国共产党水发能源工程有限公司支部委员会“新彩党建”品牌以“绿色初心”为底色，以“发展共享”为目标，持续推动党建和业务深度融合，以高质量党建引领企业高质量发展。

强化政治引领，筑牢思想根基  

党支部始终坚持把政治建设摆在首位，以“三重一大”决策机制为抓手，推动党建目标与企业战略深度融合、同频共振；创新开展“沉浸式”红色教育，通过组织参观红色教育基地、重温入党誓词、协办主题演讲比赛等活动，使红色基因融入党员血脉；深化“双培养”机制，将业务骨干发展为党员，持续优化党员队伍结构，为企业高质量发展注入“红色人才动能”。

推动党建业务融合，彰显担当作为  

党支部以“党建+”模式激活发展新动力。联合安委会组织开展“安全宣传咨询日”“消防宣传日”等活动，切实筑牢安全生产防线；与外部企业开展党建共建，实现资源共享、优势互补；常态化开展“夏日送清凉”等基层慰问活动，着力解决职工急难愁盼问题，密切党群关系；每年组织开展环境整治、义务植树、台风防御等志愿服务活动，严格落实社区“双报到”机制，积极践行绿色发展理念，以实际行动彰显国有企业责任担当。

扎根项目一线，发挥先锋作用  

党支部在合惠大石桥风电、广西武宣光伏发电等重大项目中设立“红色项目部”，通过悬挂党建标语、打造文化墙等形式，营造“处处是课堂”的浓厚氛围；联合合作企业召开党建联席会，聚焦项目瓶颈问题开展深度研讨，以高质量党建引领难题破解，推动项目建设提质增效，实现党建工作与业务推进“同频共振”。

突出先锋引领，实干诠释担当  

党支部以“党员示范岗”“党员突击队”为载体，在关键领域充分发挥党员先锋模范作用。在430/530并网攻坚关键时期，党员组成的突击队勇于担当，使半年度并网容量实现突破625.86MW；开展“党员先锋・百日攻坚”专项工作，顺利完成承装（修、试）电力设施许可证二级换证，业务承揽电压等级由110千伏提升至330千伏；成立“两金”压降党员突击队收回各类款项，以实绩实效展现共产党员的先进本色。

深化廉政建设，涵养清廉生态  

党支部严格按照“六有”标准建设党员活动室，打造“党建文化墙”，推动红色文化融入日常；深化党风廉政建设，设立廉洁文化墙、廉洁书屋，扎实推进廉洁文化“五进五上”；通过开展反面典型案例警示教育，筑牢廉洁从业防线，营造风清气正的发展环境。

今后，水发工程党支部将继续强化基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在核心领域奋力书写更多“红色篇章”，为企业高质量发展贡献“新彩力量”！